TIETOA MENTERISTÄ

Uudistuminen
alkaa ihmisistä

Rakennamme teknologiaa, joka auttaa organisaatioita ymmärtämään omaa toimintaansa, oppimaan ja muuttumaan. Tärkein lähtökohta on ihmisten arjen kokemus.

MEIDÄN AJATUKSEMME

Paras tieto ei aina
löydy raportista

Se löytyy myös keskusteluista, työn havainnoista ja ihmisten osaamisesta.

Menter yhdistää tekoälyn, oppimisen ja organisaatioiden kehittämisen. Haluamme auttaa tekemään hajallaan olevasta tiedosta yhteistä ymmärrystä ja ymmärryksestä tavoitteellista toimintaa.

Kolme näkökulmaa samaan muutokseen

Teknologia

Tekoäly auttaa kokoamaan, jäsentämään ja tarkastelemaan tietoa. Sen tehtävä on tukea asiantuntijan työtä.

Oppiminen

Osaaminen kehittyy tekemällä, palautteesta ja yhteisestä pohdinnasta. Kehittäminen kuuluu arkeen.

Uudistuminen

Organisaatio tarvitsee yhteisen suunnan ja kyvyn muuttaa toimintaa. Tavoitteet muuttuvat merkityksellisiksi käytännön tekoina.

KEITÄ OLEMME

Menterin asiantuntijat

Yhdistämme teknologiaosaamisen, oppimisen ja organisaatioiden uudistumiskyvyn. Rakennamme työelämää, jossa teknologia palvelee ihmistä.

TEKNOLOGIA JA OPPIMINEN

Tero Riskilä

AI-kehittäjä & oppimisen asiantuntija

Tero yhdistää tekoälyn mahdollisuudet jatkuvan oppimisen mekanismeihin. Hän vastaa siitä, että Menterin teknologia on aidosti käyttäjäänsä palvelevaa, oppimista tukevaa ja arjen kitkaa poistavaa.

Puh: +358 40 524 9631
tero.riskila@menter.fi

UUDISTUMISKYKY JA JOHTAMINEN

Jalmari Eklund

Organisaatioarkkitehti. Uudistumiskyvyn rakentaja. Ihmislähtöisen tekoälyn edelläkävijä.

Jalmari Eklund on yksi suomalaisen uudistumiskykyajattelun kehittäjistä. Hänen työnsä tavoitteena on auttaa organisaatioita rakentamaan kyvykkyys, joka ratkaisee myös huomisen ongelmat – ei vain tämän päivän haasteita.

Chief Renewal Architect · Humaanikone

Harri Usmi, strategisen kehittämisen asiantuntija
UUDISTUMISKYKY JA JOHTAMINEN

Harri Usmi

Strategisen kehittämisen asiantuntija

Harri Usmi on kokenut strategisen kehittämisen asiantuntija. Hän uskoo, että jatkuva oppiminen osana päivittäistä työtä on nykyisessä liiketoimintaympäristössä keskeinen edellytys strategisten tavoitteiden saavuttamiselle ja kestävän kilpailuedun rakentamiselle.

Osaamista myös kumppaniverkostosta

 
VALITKAA SOPIVA TAPA EDETÄ

Tuotteet ja asiantuntijat saman tavoitteen tueksi

Ottakaa ohjelmisto käyttöön oman tiiminne työhön tai suunnitellaan yhdessä ohjattu kehitysohjelma.

Seuraava askel

Mikä teillä pitäisi saada liikkeelle?

Kerro tavoitteestanne. Katsotaan yhdessä, miten asiantuntijamme ja tuotteemme voisivat auttaa.

Varaa maksuton 30 min keskustelu

Etätapaaminen. Konkreettinen keskustelu. Ei sitoumuksia.

Menter Oy

Tero Riskilä